Aux Service des Technologies de l’Information aux Entreprises

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Services

Mettre en relation les compétences en adéquations avec les attentes du client

Nous sélectionnons spécialement des consultants qui possèdent les compétences techniques, les langues et les connaissances les plus pertinentes pour que chaque projet soit une réussite.

Qu'entendons nous par Consultants ? Un consultant peut être soit un salarié d'une société de conseil, ou bien un indépendant intervenant en freelance pour apporter son expertise.

SERTIE s'appuie sur son vaste réseau international pour accéder aux meilleurs savoir-faire et pour répondre rapidement aux besoins de nos clients.

La simplification des formalités et des procédures administratives consiste en une série de mesures pragmatiques et concrètes destinées à faciliter les relations entre nos partenaires et nos clients.

Le succès de SERTIE réside dans son engagement et son expertise

Ce sens des responsabilités signifie que nous nous efforçons toujours d'ajouter de la valeur et que nous sommes proactifs dans la résolution des problèmes et dans l'adoption des procédures du client.

Nous accompagnons les entreprises privées, les administrations, établissements publics et collectivités locales à identifier et analyser les solutions en place, définir leurs besoins en solutions télécoms, infrastructures et système d’information, optimiser les coûts et conduire le changement au sein de leurs sociétés et institutions.

Technologies

Penser et construire l’environnement technologique de demain.

Digital

Nous vous accompagnons dans votre transformation digitale depuis le recueil du besoin, jusqu’à la recette utilisateur via les phases d’architecture, conception, développement, intégration, testing.

Infrastructures & Sécurité IT

Nous intervenons depuis les phases d’architecture et de transformation de vos infrastructures IT (build) jusqu’au maintien en conditions opérationnelles (MCO) de vos applications.

Management de projet

Avec notre offre Conseil et Management de projet SI, nous accompagnons les entreprises dans leurs projets de transformation avec (AMOA) Assistance à Maitrise d'OuvrAge)

Pourquoi nous choisir?

Un choix qui fait la différence

Notre Engagement

SERTIE s'engage à aider ses clients à atteindre leurs objectifs, à personnaliser leurs expériences, à fournir un environnement innovant et à faire la différence.

Sens de l'identification

Notre fort sens de l'identification aux projets clients nous amène à nous efforcer en permanence d'apporter des solutions, même à des problématiques dont ils ne sont pas encore conscients. À cette fin, nous adoptons une approche progressive de la technologie

Forte expérience

Notre longue expérience au sommet de l'activité nous permet d'avoir une expertise couvrant de nombreux secteurs, ainsi que la connaissance des protocoles spécifiques et des réglementations. Nous savons que les choses changent et nous nous efforçons constamment de nous adapter et de nous améliorer.

Veille Technologique

Nous cherchons également à tirer le meilleur parti des avancées de la numérisation et à adopter les plateformes technologiques des clients. L'amélioration continue et l'agilité sont dans notre ADN et font de SERTIE une entreprise du Service Numérique en constante évolution

Veille Intellegique

SERTIE permet d’anticiper les futures technologies et d’appréhender les grands changements en matière de digital, de sécurité et d’innovation.

+14

Clients

+84

Projets

+1900

heures de Supports

+4

Consultants

le SERvice des Technologies de l'Information aux Entreprises

Votre systeme d’information doit être conçu comme un bijou sertie de diamants reflétant votre savoir faire et vos ambitions.

l'Entreprise

Votre systeme d’information doit être conçu comme un bijou sertie de diamants reflétant votre savoir faire et vos ambitions.

Notre fondateur et PDG Ahmed Chouiter avec plus de 15 ans d’expériences professionnelles dans des sociétés de service, des environnements de travail et des cultures d’entreprise variés, a décidé de créer SERTIE pour répondre à l’ensemble des besoins des entreprises qui veulent s’adapter et avancer avec les changements et les évolutions du monde du travail.

De ces expériences, il a pu démontrer son appétence et ses qualités pour le leadership et le management ainsi que pour la prise de décision en maitrise des risques associés. Habitué à être sollicité pour créer, inventer et innover, il a pu développer son expertise en organisation, en optimisation et en pilotage de projet tel que la création de département, de pôle ou de grands projets d’envergure.